Muitas vezes, quando uma pessoa começa a pensar, ela está explorando uma questão ou pergunta, que não expressa explicitamente. 

E se nós entramos com uma nova pergunta, mesmo muito bem articulada e chique, é uma interrupção, e mudamos a questão que a pessoa estava explorando naquele momento. Talvez a pergunta que tenhamos feito não é a mais adequada para a pessoa e quando isso acontece, automaticamente, a pessoa já não consegue pensar por si mesma.

A pessoa  pensante cria as próprias perguntas. 

Isto é também uma questão de confiança no potencial da outra pessoa ou do grupo, ou seja,  todos nós somos capazes de pensar por nós mesmos.

Escuta generativa, postura interna, e coaching??

Esta descoberta é base da escuta generativa e uma postura interna fundamental nos processos de coaching.